Gestion des absences et des congés :
Suivi des demandes, validation et mise à jour en temps réel. Vous gardez une vision claire de la diponibilité de vos équipes.
Etablissement et mise à jour des plannings :
Organisation des emplois du temps selon les priorités de l'entreprise.
Une planification optimisée pour gagner en efficacité.
Tenue des registres du personnel :
Mise à jour des dossiers RH, conformité avec les obligations légales.
Vos documents sont toujours à jour et facilement accessibles.
Suivi des visites médicales :
Planification, suivi des échéances et lien avec la médecine du travail.
Aucun rendez-vous oublié, conformité assurée.
Gestion des déplacements :
Organisation complète : transport, hébergement, repas et planning.
Des déplacements bien orchestrés pour un gain de temps maximal.